İstihdama Endonezya çözümü

Pandemiyle birlikte dünya turizm bölümünde tahlil bekleyen en kıymetli sıkıntılardan biri istihdam oldu. Bu yıl 56 milyar gelir ve 60 milyon turisti ağırlamayı hedefleyen Türkiye’de de turizmciler istihdam sıkıntısını yabancı çalışanlarla çözme yoluna gitti. Kesim temsilcileri daha maliyetli olmasına karşın Türki Cumhuriyetler ve Endonezya üzere ülkelerden gelenleri istihdam etmek zorunda kaldıklarını belirterek, “İşsizlik ofisine, belediyenin istihdam ofislerine müracaatta bulunuyoruz hatta muhtarlıklara bile kâğıt asıyoruz. Çalışma kurallarımız da haftada altı gün, günde 7.5 saat. Fakat yeniden de çalışacak kimseyi bulamıyoruz” değerlendirmesini yaptı.

MUHTARLIK İSTİHDAM OFİSİNE DÖNÜŞTÜ

Turizm kesiminde yaşanan istihdam sorunu, dal için yeni değil. Geçtiğimiz aylarda Hürriyet’e açıklamada bulunan Dünya Turizm Örgütü Genel Sekreteri Zurab Pololikashvili de “Bu sorun birçok ülke için süratle büyüyen bir zorluk haline geldi. BM Dünya Turizm Örgütü olarak, kesimin gelişimine ve çalışanların eğitimine odaklanmış durumdayız. Turizm bölümünü çalışmak için cazip hale getirmemiz ve yeni profesyoneller yetişmesini sağlamamız gerekiyor” açıklamasını yapmış, sağlam bir bölüm için istihdam sıkıntısının tahliline dikkat çekmişti. Seçkine World Hotels COO’su Orkun Petekçi de pandemide kesimden uzaklaşan turizm çalışanlarının eksikliğini yaşadıklarını vurguladı.

Orkun Petekçi bahisle ilgili şu değerlendirmeyi yaptı: “Bugün kat hizmetlerinde çalışan birinin maaşı taban fiyatın üzerinde. Lakin çalışacak insan bulamıyoruz. Daha maliyetli olmasına karşın Türki Cumhuriyetler, Endonezya ve öteki birçok ülkeden çalışanı işe almak zorunda kalıyoruz. İşsizlik ofisine, belediyenin istihdam ofislerine müracaatta bulunuyoruz hatta muhtarlıklara bile kâğıt asıyoruz. Çalışma kurallarımız da haftada altı gün, günde 7.5 saat. Lakin tekrar de çalışacak kimseyi bulamıyoruz” dedi.

SPA İÇİN GELENLER OTEL VAZİFELİSİ OLDU

“Otellerimizdeki SPA’lara Endonezya’dan işinde uzman, sertifikalı masöz getirme muhtaçlığı ile başlayan süreç, garson gereksinimini karşılamaya kadar geldi. Şu anda toplam işçi sayımız bin 200; yüzde 10’unu Endonezyalı işçiler oluşturuyor” diyen Orkun Petekçi, istihdam meselesinin münasebetini ise şu sözlerle kıymetlendirdi: “Turizm kesimi çok sık aralıklarla krizlerle uğraş etmek zorunda kalıyor. Bu yüzden çalışanların kesime itimadı azaldı. Bir kriz olur, işimi kaybederim dehşetiyle çalışmak istemiyorlar. Süreç beş yıl daha bu türlü devam ederse bugün OSB’lerde olduğu üzere turizm bölümünde de yabancı çalışan sayısının çok daha arttığını göreceğiz.”

‘YABANCILAR İÇİN MÜSAADELER KOLAYLAŞSIN’

Türkiye Otelciler Birliği (TÜROB) Lideri Müberra Eresin, “Pandemi sonrası bırakın geçiciyi takımlı çalışan bile bulmakta çok zorlanıyoruz” diyerek, şu değerlendirmeyi yaptı: “Turizm dalında yaklaşık 1 milyon 200 bin kişi çalışıyor. Bunun yaklaşık 350 bini konaklama bölümünde ve bu sayının yüzde 20-25 daha fazlasına gereksinim var. Özel istihdam ofisleri ise turizm kesimine hizmet vermiyor daha çok sanayi için kurulmuş gibiler. O nedenle süreksiz çalışan edinemeyen dal güç durumda. Yurtdışından işçi getirmeye çalışan üyelerimiz de müsaadeleri almakta çok zorlanıyor. Özel istihdam ofislerinin turizm sektörünede hizmet verebilmesi için yeni düzenlemelere muhtaçlık var üzere gözüküyor. Yabancı çalıştırma müsaadelerinin de en azından konaklama dalı için kolaylaştırılması büyük dayanak olacaktır.”