Yıldız Holding Yönetim Kurulu Başkanı Ali Ülker: Kârlılık nihai hedef olmamalı, kendimi sosyal lider olarak konumlandırıyorum
Uludağ İktisat Zirvesi’ne konuşmacı olarak katılan Yıldız Holding İdare Heyeti Lideri Ali Ülker, günümüzde şirketlerin...
Uludağ İktisat Zirvesi’ne konuşmacı olarak katılan Yıldız Holding İdare Heyeti Lideri Ali Ülker, günümüzde şirketlerin yalnızca kâr odaklı stratejilerle hareket edemeyeceğinin altını çizdi. Kârlılığın, kesin gaye olan “topluma katkı” için bir araç olduğunu vurgulayan Ali Ülker, Yıldız Holding ve iştiraklerinin bu anlayışla hareket ettiğini belirtti.
Yıldız Holding İdare Heyeti Lideri Ali Ülker Capital, Ekonomist ve StartUp mecmuaları tarafından, “Tek Dünya, Ortak Gelecek” başlığıyla düzenlenen Uludağ İktisat Zirvesi’ne konuşmacı olarak katıldı. 28 Nisan Cuma günü “100. Yılında Türk İş Dünyası İçin Gelecek Modeli: Emel Odaklı Liderlik ve Strateji” başlıklı panelde konuşan Ali Ülker, şirketlerin eski modellerle yeni dünyada var olamayacağının altını çizerek yeni kuşakların hedef odaklı şirketleri ve mevcut modelleri yıkıp yine kurmaya açık bir liderliği tercih ettiğini belirtti. Yıldız Holding’in de bu anlayışla hareket ettiğini vurgulayan Ali Ülker, Holding’de ve iştiraklerinde kârlılığın en son amaç olmadığını, asıl maksadın topluma katkı sağlamak olduğunu belirtti.
“Şirketler gençlere daha fazla yatırım yapmalı”
Yıldız Holding’de İdare Şurası Lideri olarak birinci vazifeye geldiğinde Holding’in kıymetlerine odaklandığını belirten Ali Ülker kelamlarına şöyle devam etti: “Yıldız Holding’i bugünlere taşıyan bedeller, birebir vakitte bizi geleceğe de taşıyacak olan temel bedeller. Yüksek performanslı başkan bir kurum olmak ve tüketiciye dokunmak bizi biz yapan geçmiş kıymetlerimiz. Bununla birlikte yeni kıymetlere de açık olan bir şirket olmak, gençlerle tıpkı lisanı konuşabilmek çok değerli. Genç jenerasyonların meslek için, ‘kazandıklarını topluma geri verebilen’ şirketleri tercih ettiklerini görüyoruz. Liderlik biraz da bu vizyonu ortaya koyabilmek ve bilhassa gençleri bu vizyonun etrafında birleştirip geleceğe taşıyabilmekten geçiyor. ‘İnsana Yatırım’ vizyonumuzla gençlere daha fazla fırsat sağlamanın gerekliliğine inanıyorum. Her fırsatta tabir ettiğim üzere, gençlere, grubunuza yatırım yapın, kendi geleceğinize yatırım yapın. Üniversite mezunu pırıl pırıl gençleri, kendi bünyenizde kendi hamurunuz olarak yoğurun.”
“Sürdürülebilirliği iş yapma biçimimizin temeli olarak görüyoruz”
Yıldız Holding’in stratejisini tek sözle “sürdürülebilirlik” olarak tanımlayan Ali Ülker, bu mevzuyu bütüncül bir anlayışla ele aldıklarını ve toplumsal faydayı öncelikli emel olarak gördüklerini söz etti. Ali Ülker, “Sürdürülebilirliği kıymetlerimizin ayrılmaz bir modülü ve iş yapma biçimimizin temeli olarak görüyoruz. Kurucumuz Sabri Ülker’in bizlere miras bıraktığı ‘israfsız şirket’ modeli doğrultusunda finanstan tüketime, üretimden tedarik zincirine, mağazalardan toplumsal sorumluluğa kadar her alanda sürdürülebilirliği işlerimizin merkezinde tutuyoruz. Tarımı destekleyen projelerde yer alıyoruz. Bayan üreticileri ve tedarikçileri destekliyoruz. ‘İnsana Yatırım’ anlayışımızla fırsat eşitliği, dijital eğitimler, gençlere staj ve iş imkânları üzere teşebbüslerle topluma katkı sağlıyoruz. Tüm paydaşlarımız için kıymet üreten, Türkiye’yi merkeze alan lakin küresel liderliği de hedefleyen bir yaklaşımla faaliyet gösteriyoruz,” dedi.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı